Ingénieur pédagogique F/H

Créée en 2010, KADRA est une société d’ingénierie et des conseils en technologies. Nous recrutons des profils techniciens et ingénieurs dans le but d’aider nos clients sur leurs projets industriels. En pleine expansion, nous sommes implantés sur l’ensemble du territoire français à travers trois agences : Lyon, Paris et Toulouse.

Les bonnes raisons de nous rejoindre ?

• Une entreprise à taille humaine : relation de proximité, flexibilité et bienveillance !
• Une structure où nous favorisons l’évolution et l’épanouissement de nos collaborateurs à travers de nombreux projets et formations.
• Des projets stratégiques et innovants (aéronautique, défense, spatial, naval, automobile, nouvelles technologies, énergies, pharmaceutique…)
• Des avantages : paniers repas, mutuelle, prévoyance, CE, prime de participation, aides au logement et à la mobilité, événements…

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Ingénieur pédagogique F/H sur Toulouse (31)

Vos missions seront les suivantes :

• Piloter des projets de formation digitaux de bout en bout pour des publics internes et externes.
• Recueillir les besoins, définir les objectifs pédagogiques et proposer des solutions digitales adaptées.
• Concevoir et scénariser des modules interactifs (e-learning, blended learning)
• Développer des contenus innovants en plaçant l’expérience utilisateur au cœur des dispositifs.
• Exploiter les outils digitaux pour moderniser les pratiques de formation.
• Coordonner les parties prenantes et assurer le respect des délais et de la qualité des livrables.
• Assurer une veille active sur les tendances du Digital Learning et être force de proposition.

La recette du succès pour vos missions :

• Forte appétence pour le digital et véritable sens de l’innovation pédagogique.
• Talent pour concevoir des expériences d’apprentissage engageantes et interactives.
• Excellentes compétences en ingénierie pédagogique et en gestion de projet.
• Créativité, curiosité et sens du détail.
• Autonomie et capacité à piloter plusieurs projets simultanément.
• Bon relationnel et esprit collaboratif.

Nous sommes toujours prêts à attendre de nouveau talent ! Nos consultants sont recrutés pour leurs compétences techniques mais surtout pour leurs qualités humaines !

Chez KADRA, notre process de recrutement est simple et efficace :

– Rapidement, un premier retour sur votre candidature ! Un échange téléphonique avec Carolane, notre Chargée de recrutement pour discuter de votre parcours, vos attentes et le poste à pourvoir.

– La prochaine étape ? Le business manager reprend contact avec vous afin de programmer un entretien technique avec notre client.

– Enfin, nous nous engageons à vous donner une réponse positive ou négative dans les jours qui suivent.

Vous êtes convaincu ? N’attendez-plus et postulez !